首相安华在早前宣布的 2026 年财政预算案中，将“提升国家生产力”列为重要目标之一 。这一目标将通过创新、数字化转型和提升劳动力技能来实现 。然而，正如许多专家所强调的，生产力的提升最终取决于人的技能、能力和机遇。

在全球数码化与AI浪潮下，马来西亚如何让人力资本成为真正的增长引擎？

Astro Awani 节目《Consider This》近日专访两家关键机构土著领导基金会（Yayasan Peneraju）与大马科技创新加速研发中心（MRANTI），探讨如何透过“人才培训”与“创新转化”实现生产力的跨越式提升。

AI培训蓝图即将启动
培养具备“AI认知”的劳动群体

土著领导基金会执行长 Ibrahim Sani 表示，未来的竞争，不在于劳动力数量，而在于“能否理解与运用AI”。

因此，一份由首相安华亲自认可，并获得人力资源部及数码部支持的AI培训蓝图即将上路。

“我们希望让更多人跨越至具备AI认知的劳动群体。或许无法在一年内让40万人都了解AI，但即便能提升10%，也是国家生产力的一大步。”

这名执行长指出，过去政府通过奖学金制度培养大批专业人才，如今土著领导基金会将延续这一“人才投资模式”，专注于AI与数码技能的普及培训，打造面向未来的劳动结构。

创新不能止步于在实验室
MRANTI要让创意“落地”

另外，来自 MRANTI 的生态体系首席执行官 Mohd Safuan Mohd Zairi 强调，“创新的关键，不只是提出好点子，而是如何把它变成能带来价值的实际方案。”

他说，MRANTI 的职责是协助研究与创意成果从实验室走向市场，“我们连接政府机构、学术单位、私营企业及社会组织，建立一个能让好点子变现的生态系统。”

透过 国家技术商业化平台（National Technology Commercialisation Agency），MRANTI 帮助发明者解决资金、法规与市场对接问题，让研发成果转化为可行的产品与初创企业。

“伟大的想法如果只停留在脑海，就无法造福社会。我们的目标，是让这些想法创造市场价值，真正被大众采纳。”

从AI到创新落地
双引擎推动马来西亚生产力

无论是提升AI认知的劳动群体，还是让创新成果落地市场，两位专家都认为：“人才”与“创新”必须同步推进。

他们拥抱共同的信念，即我们需要的不只是执行者，而是能创造新价值的创新者。

在数码转型与AI革新的时代，机器能取代部分工作，却无法取代人的创造力。而马来西亚的下一阶段成长，也将建立在这一基础上：从“培训人才”，到“激活创新”，让国家的生产力真正迈向高价值的未来。

想要观看这段Astro Awani《Consider This》完整专访，可于 YouTube 收看： https://www.youtube.com/watch?v=aro2DbONCJI